湖工学子人人练绝活

本报讯 记者余彬、通讯员杜沛然、李莉、沈银波报道：不评三好学生，只评优秀个性发展大学生，这是湖北工学院的一个创举。该院学子信奉“60分+100分”，不求门门功课考高分，只求某一方面素质特别过硬。

熊伟同学凭借在学校大学生蓝电中心练就的科技制作能力，参加全国大学生挑战杯科技竞赛获奖，顺利就职于深圳一家大电脑公司。肖维华同学因外语特长，被邀请到中央电视台做节目，十几家知名单位争着与他签约。

在新的人才测评标准面前，湖工学子各显神通，踊跃参加校内人文、科技、实训、电脑社团和学院设立的金龙泉啤酒、广西北生药业、山东浪潮、中国第一拖拉机集团、上海机床厂、光谷邮科院等校外实习基地的活动，在专业教师指导下苦练受社会欢迎的各种绝招。

湖工学子近3年在各种高水平的系列竞赛活动中体现了较高水平，荣获湖北大学生创业竞赛一等奖、全省宣传画设计竞赛一等奖，以及数十个全国数学建模竞赛、全国挑战杯大学生课外科技作品竞赛、全国大学生电子设计竞赛奖项。大学生暑期社会实践活动先后5次获得中宣部、教育部、团中央表彰。

湖北工学院党委书记徐景炫说，该校毕业生就业率近年一直位居同类院校前列，“合格+特长”的育人模式起了关键作用。合格是基础，特长是中心。湖工学子的成才模式，已在全国30多所地方工科院校推广。

(《湖北日报》2003年6月15日第一版)