中新网湖北新闻4月25日电4月22日，湖北工业大学举行2022年“南湖学者”岗位聘任仪式， 87名“南湖学者”岗位人选受聘，其中特聘教授7人、学术带头人27人、学术骨干53人。

“南湖学者”岗位是湖北工业大学师资队伍建设的引领性工程。岗位人选聘任与国家和湖北省人才发展规划相结合，与学校学科建设相结合，分为特聘教授、学术带头人和学术骨干三类岗位，实行聘任制，聘期5年。

特聘教授、学术带头人、学术骨干选聘人数分别控制在专任教师总量的1%、5%和10%以内。学校在职人员每年选聘一次，首次选聘名额不超过相应岗位的50%。

该校人事处负责人朱爱军介绍，为实施“人才强校”战略，学校曾于 2013 年、2015 年先后组织了两次“南湖学者计划”选聘工作，在实施5年后，学校于2021年正式启动“南湖学者计划”改革工作，去年底出台正式文件后即开展遴选工作。经过申报、复核、评审等程序，最终87名“南湖学者”岗位人选受聘，充分体现了“两高一严”的特点，即“入选条件高、岗位待遇高、考核要求严”。

校长彭育园表示，学校要积极营造良好的校园学术氛围，努力践行“有爱、有才、有品、有趣”和“德高为范、学高为师”的理念，建好学校师资队伍分层培育的“蓄水池”，为学校高质量发展提供可持续的人才保障。

校党委书记刘德富要求受聘的南湖学者加强学习，洞悉学校和社会的需求，布局学科发展前沿，抢占有利地形，为社会经济发展做出更大贡献。

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